Estão abertas até o dia 31 de março as inscrições para o Curso de Bombeiro Comunitário (CBC), promovido pelo Corpo de Bombeiros Militar em Içara. A iniciativa tem como objetivo capacitar cidadãos para atuar de forma voluntária na prevenção de incêndios e acidentes, além de prestar apoio à corporação em situações de emergência e calamidade pública.

Ao ingressar no serviço voluntário, os bombeiros comunitários têm direito ao ressarcimento de despesas com alimentação e transporte, no valor de R$ 125 por plantão de 12 horas. Serão oferecidas 30 vagas, preferencialmente destinadas a candidatos que residam ou trabalhem nos municípios de Içara e Morro da Fumaça. No entanto, interessados de outras cidades também podem participar do processo seletivo.

A primeira etapa dessa seleção será realizada em três partes: prova teórica de conhecimentos específicos, de caráter classificatório; apresentação de documentos; e investigação social, ambas de caráter eliminatório.

Entre os requisitos para participação estão: ter no mínimo 18 anos completos na data da matrícula, estar apto física e mentalmente para o curso e para as atividades voluntárias, além de não ter sido desligado anteriormente do serviço voluntário do Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina.

O curso inicia no dia 27 de abril e segue até dezembro de 2026. “A carga horária é de aproximadamente 445 horas, incluindo aulas teóricas, atividades práticas e estágio operacional no quartel”, ressalta o capitão Felipe Daniel, comandante do quartel de Bombeiros Militar em Içara.

Mais informações e o cronograma completo estão disponíveis no edital, que pode ser acessado pelo link (https://sandwiche.me/cbmsc.icara#f62c5) ou na bio do Instagram Instagram @cbmsc.icara.

O município de Orleans está participando, nesta semana, dos Jogos Abertos da Terceira Idade (JASTI), realizados em Nova Veneza.

A delegação marcou presença na abertura do evento e representa a cidade em diferentes modalidades, como bocha, dominó, truco, canastra e vôlei, com equipes masculinas e femininas.

Além dos atletas, autoridades do município também acompanham a participação, entre elas a vice-prefeita Leonete Librelato, a primeira-dama Hemilen Cardoso Cruzetta, o secretário de Assistência Social Weliton Debiazi Bianco e o diretor de Esportes Eduardo Rosa.

Os JASTI reúnem participantes de várias cidades e têm como objetivo incentivar a prática esportiva e a convivência entre pessoas da terceira idade. Mais do que a competição, o evento também promove integração e momentos de troca entre os atletas.

Na tarde desta segunda-feira, 23, um homem foi preso após ser flagrado subtraindo itens de um estabelecimento comercial localizado no bairro Samuel Sandrini, em Orleans.

A ocorrência foi registrada por volta das 18h10 e atendida pela Polícia Militar. No local, a gerente do comércio relatou que o homem foi flagrado pelo sistema de videomonitoramento escondendo os produtos e tentava deixar o estabelecimento sem efetuar o pagamento.

O homem foi abordado após passar pelos caixas. Com ele, os policiais encontraram 12 itens, avaliados em aproximadamente R$ 57,78. Entre os produtos estavam unidades de refresco em pó, sardinhas e um pacote de presunto fatiado.

Uma testemunha confirmou que presenciou o momento em que o suspeito colocava os itens nos bolsos antes de tentar sair sem pagar.

Diante da situação, foi dada voz de prisão ao homem, que foi encaminhado à Delegacia de Polícia Civil.

A Câmara de Vereadores de Orleans aprovou, na sessão da última semana, o Projeto de Lei Complementar nº 0003/2026, que reformula o cargo de monitor de estacionamento rotativo no município.

A proposta altera a legislação criada em 2011 e prevê mudanças como o aumento da remuneração, redução da exigência de escolaridade e a criação de verba indenizatória de quebra de caixa para os profissionais que atuam diretamente com valores.

De acordo com o secretário de Administração, Airton Bratti Coan, a reformulação foi necessária diante da dificuldade enfrentada pelo município para contratar monitores.

Segundo ele, processos seletivos anteriores não tiveram êxito devido à baixa procura e à incompatibilidade entre as exigências e o perfil dos candidatos. “Houve situações em que as pessoas não assumiram por conta do salário ou por não atenderem aos requisitos. Por isso, reduzimos a escolaridade para ensino fundamental, aumentamos o salário e incluímos a quebra de caixa”, explicou.

A falta de profissionais tem impactado diretamente o funcionamento do estacionamento rotativo em Orleans. Conforme o secretário, o cenário de baixo índice de desemprego na cidade também contribui para a dificuldade de contratação.

“Hoje o município vive praticamente uma situação de pleno emprego, com cerca de 2% de desemprego, o que faz com que as pessoas tenham mais opções no mercado de trabalho”, afirmou.

Com a aprovação do projeto, a Prefeitura deve iniciar um novo processo seletivo nos próximos dias. A expectativa é de que as contratações ocorram até o início de maio.

Atualmente, apenas um monitor atua no sistema. A administração pretende ampliar o número para entre seis e oito profissionais, podendo chegar ao limite de dez vagas previstas em lei, caso haja necessidade.

Além disso, o município também pretende credenciar estabelecimentos comerciais para a venda de tickets de estacionamento, como forma de facilitar o acesso da população ao serviço e reduzir a dependência exclusiva dos monitores.

Durante a entrevista, um ouvinte questionou sobre a possibilidade de estrangeiros participarem do processo seletivo. Sobre o tema, o secretário afirmou que, a princípio, não há impedimentos, desde que o candidato esteja com a documentação regularizada no país. No entanto, ele ressaltou que ainda fará uma consulta ao setor jurídico para confirmar a questão.

Confira entrevista completa